Channel
@FromYaziMenu
On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry
428subscribers
-3 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1001787065142 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @FromYaziMenu |
| Created | 4 August 2022 — measured — dated from the channel’s first post |
| First recorded | 7 August 2026 |
| Last confirmed live | 30 August 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 30 August 2026 |
| On Telegram | t.me/FromYaziMenu |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 30 Aug 2026, 11:38 | 428 | -3 |
| 22 Aug 2026, 16:27 | 431 | -1 |
| 14 Aug 2026, 10:38 | 432 | +1 |
| 7 Aug 2026, 03:15 | 431 | no change |
| 7 Aug 2026, 03:04 | 431 | first reading |
18 posts held, back to 4 August 2022 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 18 posts for this entry, the most recent from 22 July 2024. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
7 reactions across 5 posts, in 5 distinct kinds. The most used accounts for 28.6% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| 👍 | 2 | 28.6% | |
| 🤩 | 2 | 28.6% | |
| ❤ | 1 | 14.3% | |
| 🔥 | 1 | 14.3% | |
| 🤮 | 1 | 14.3% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 8 of the 18 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 7 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 18 most recent posts we hold, published 4 August 2022 to 22 July 2024, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Что посмотреть на нашем YouTube-канале? 📹 Если не грузит ютуб - https://vk.com/video/@tech_recruiter 📹 Про рекрутинг: Тенденции и навыки для IT-рекрутера в 2024 году Кто может стать IT-рекрутером и где этому учат 10 книг, которые изменят ваш взгляд на IT-рекрутинг и управление командами 📹 Про сорсинг: Искусство булевого поиска Как выстроить фундамент для сорсинга Три инструмента, которые ускорят поиск кандид…
Про личный бренд 💫 🔗 Марафон "Прокачка личного бренда" 📕 Гайд "Топ-10 инструментов для прокачки личного бренда" 💫 Что такое личный бренд? 💫 Подкаст "3 принципа в построении личного бренда" 💫 Эфир "Личный бренд как инструмент роста" 💫 Как бороться со страхами 💫 Плюсы и минусы площадок для продвижения
МЫ В СОЦСЕТЯХ 📱 Telegram-каналы: IT рекрутинг | Поиск талантов — для тех, кто хочет знать всё про рекрутинг и эффективно руководить командами подбора и не только ими. Сорси как боженька — лайфхаки в сорсинге, примеры запросов, сорсинг-задачи и разборы Boolean-запросов подписчиков Рекрутмент с нуля — для тех, кто только входит в профессию. Академия — здесь всё про курсы и отзывы студентов «Академии Tech-Recruiter» К…
🔥1
Пособие IT-рекрутера 2.0 и пособие сорсера 📚 📌 https://tech-recruiter.ru/book 📚 Подбробнее о пособиях 📚 Отзывы
Обзоры полезных расширений 🧐 🌐 Расширение DeepL Translate: Reading & writing translator 🌐 Расширение от Toggl 🌐 Sider: ChatGPT Sidebar + Vision & GPT-4 🌐 Bardeen ai 🌐 Search by Image 🌐 Data Miner 🌐 11 бесплатных Google-расширений, упрощающих поиск 🌐 3 расширения, чтобы находить кандидатов по ключевым словам, быстро выгружать резюме и писать письма
Рубрика ChatGPT ⚡️ 🔗 Мастер-класс "ChatGPT и generative AI-модели для рекрутеров" ⚡️ Правила работы с ChatGPT ⚡️ База для изучения ИИ ⚡️ Сопроводительные письма с помощью ChatGPT ⚡️ Тезисы из длинных ютуб роликов с помощью этого инструмента ⚡️ Обзор Notion AI ⚡️ Stable Diffusion и реклама Кока-Колы ⚡️ Как использовать ChatGPT в сорсинге и рекрутинге. Готовые промпты для писем и вакансий ⚡️ Мини-курс по Chat…
🤮1
Про Linkedin (упаковка и развитие профиля) 🎰 🔗 Курс Linkedin Profile Makeover. СТАРТ 9 ЯНВАРЯ 🎰 Про возможности Linkedin. Функция Featured 🎰 Инструмеент Linkedin, где вы можете посмотреть свой ранки 🎰 Linkedin: как расширять сеть контактов
🤩2
РУБРИКАТОР ⭐️ Про рекрутинг 👨🎓 Про профессию IT рекрутер 🔎 Про сорсинг 👥 Про коммуникации 💫 Про личный бренд 🎯 Про наше кадровое агентство в IT 🎰 Про Linkedin (упаковка и развитие профиля) 📹 Что посмотреть на YouTube МЫ В СОЦСЕТЯХ 🔗 Telegram, Youtube, ВК, Linkedin СООБЩЕСТВО И КАНАЛ С ВАКАНСИЯМИ 💬 Сообщество IT рекрутеров 💵 Канал с вакансиями и заказами УСЛУГИ, КУРСЫ 👩💻 Курс "Профессия IT-рекрутер 3.…
❤1
Channel name was changed to «Рубрикатор канала про ИТ рекрутинг»
Вакансии и заказы для IT рекрутеров - канал https://t.me/+WEf3Vuh4f_KGb0az Здесь вы можете найти проектные заказы на подбор персонала, вакансии на полную и частичную занятость для IT рекрутеров, HR.
Сообщество IT рекрутеров https://t.me/+Tg195X29UeLQHd1N Важные правила сообщества: ⁃ уважительное и человеческое общение ⁃ оскорбления и осуждения в сообществе не будет. 📌Вы абсолютно точно можете делиться полезными ссылками, рекомендациями, вакансиями, рекомендовать кандидатов и делиться ими между собой (за контактами обращайтесь в личку). ✅Вы можете задавать вопросы, которые вас беспокоят и которые вы хотите …
Про курс Продвинутый сорсинг 🕵️ 🌐 Подробнее о курсе 🕵️ Как выглядит личный кабинет на курсе ✔️ ОТЗЫВ - как курс экономит время ✔️ ОТЗЫВ - ученицв расширила воронку без платных ресурсов
Showing the 12 most recent of 18 posts we hold for @FromYaziMenu. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 30 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“Рубрикатор канала про ИТ рекрутинг” (@FromYaziMenu), 428 subscribers as measured 30 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/FromYaziMenu.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.