Почему мы продуктивно закрываем медицину? Ответ в видео 🤝
👍2🔥1

Channel
@Naimax_KA
On this record: Growth · Engagement · What this channel posts · Reactions · Posts · Telegram's recommendations · Cite this entry
545subscribers
-9 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1001970067937 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @Naimax_KA |
| Created | Between 1 April 2023 and 31 October 2023 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 8 August 2026 |
| Last confirmed live | 3 September 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 3 September 2026 |
| On Telegram | t.me/Naimax_KA |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 3 Sept 2026, 18:21 | 545 | -4 |
| 20 Aug 2026, 00:35 | 549 | -4 |
| 14 Aug 2026, 00:46 | 553 | -1 |
| 8 Aug 2026, 03:36 | 554 | no change |
| 7 Aug 2026, 14:52 | 554 | first reading |
19 posts held, back to 18 May 2026 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 19 posts for this entry, the most recent from 3 August 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
Measured directly from 2 videos with a duration reading, out of the posts we hold for this channel — not this channel’s whole posting history, only the sample this register has actually read. An exact reading to the second, taken from the post itself rather than from Telegram’s own rounded chrome, so it carries no ≈ mark.
111 reactions across 19 posts, in 8 distinct kinds. The most used accounts for 41.4% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| 🔥 | 46 | 41.4% | |
| 👍 | 41 | 36.9% | |
| ❤ | 16 | 14.4% | |
| 👌 | 3 | 2.70% | |
| 💩 | 2 | 1.80% | |
| ❤🔥 | 1 | 0.901% | |
| 🙏 | 1 | 0.901% | |
| 🤝 | 1 | 0.901% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 19 of the 19 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 111 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 19 most recent posts we hold, published 18 May 2026 to 3 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Почему мы продуктивно закрываем медицину? Ответ в видео 🤝
👍2🔥1
Должность: Инженер-сметчик (электромонтаж) Занятость: Удаленная работа (100%) Отрасль: Электромонтаж (внутренние/наружные сети, слаботочка, видеонаблюдение, наружное освещение) Задачи: • Составление смет (Гранд-Смета / А0), КС-2, КС-3 • Подготовка коммерческих предложений с расчетом бюджета проекта • Формирование спецификаций на материалы и закупочных ведомостей • Мониторинг цен поставщиков, подбор аналогов • Кон…
👍1
Один из самых частых запросов, который я слышу от предпринимателей: «Мы тратим часы на собеседования, а кандидаты всё равно не подходят» Выход есть: телефонный скрининг. 15 минут разговора, 4 вопроса и вы понимаете, стоит ли приглашать кандидата в офис. Ниже — вопросы и разбор, что стоит за каждым ответом. 1. Почему вы откликнулись именно на эту вакансию? Вместо: «Расскажите, что вы знаете о нашей компании» Поче…
👍4🔥3💩2❤1
20 вопросов для взятия рекомендаций: полный список Рекомендации с предыдущих мест работы - один из самых важных этапов найма. Но чтобы получить реальную информацию, недостаточно спросить: «Как он работал?» Нужно задавать правильные вопросы. Я собрала 20 вопросов, которые использую в своей практике. Они делятся на четыре блока: общие, про навыки, про командную работу и про зоны роста. Сохраняйте этот список. Он зам…
👍4❤1👌1
Коллеги, добрый день! В своей практике я сталкиваюсь с ситуациями, когда предприниматели принимают решение о найме, ориентируясь только на впечатление от собеседования. Это одна из главных причин ошибок. Выделила 5 сигналов, которые не означают категоричный отказ кандидату. Но они требуют дополнительной проверки, чтобы вы могли принять взвешенное решение. Ниже разбор каждого сигнала и конкретные рекомендации, что …
🔥2❤1👍1
Так мало рассказываю наши кейсы, а так ими безумно горжусь 💪
🔥8
Глобальный срез: как устроены рынки труда США, Европы и Китая в 2026 году 🌍 Пока российский бизнес адаптируется к внутреннему кадровому голоду, мировые экономические гиганты решают принципиально разные задачи. США делают ставку на жесткую гибкость и ИИ, Европа защищает сотрудников в ущерб динамике, а Китай пытается пристроить миллионы выпускников на фоне старения населения. Разбираем три разные стратегии и их ключев…
👍2❤1🔥1
Как найти ассистента руководителя и не пожалеть: главная ошибка собственников 👥 Ко мне часто обращаются предприниматели с запросом: «Срочно нужен ассистент, я ничего не успеваю». Но при обсуждении заявки выясняется, что собственник сам не знает, какие обязанности делегировать сотруднику и какие задачи тот должен закрывать. Найм по принципу «найдем классного человека, а там разберемся» - это ловушка. Без четких крит…
👍4🔥3
Итоги июня в «Наймакс»: 14 закрытых вакансий в дефицитных нишах 📈 В июне 2026 года команда кадрового агентства «Наймакс» закрыла 14 позиций для компаний в сфере торговли, медицины, логистики и снабжения. Поиск велся как в центральных регионах, так и в сложных с точки зрения кадрового голода городах ХМАО и ЯНАО. Список закрытых вакансий по датам: Коммерческий сектор и маркетинг: * 03.06 — Менеджер по продажам (г. …
🔥4🤝1
Сегодня один комментарий кандидата навел на мысль, написать такой пост. Топ-5 ошибок работодателя на собеседовании На дефицитном рынке собеседование - это партнерские переговоры, а не допрос. Ошибки на этом этапе заставляют сильных кандидатов уходить к конкурентам. 5 критических ошибок интервьюера: 1. Режим «допроса» и доминирования. Жесткое давление и некорректные личные вопросы отталкивают профессионалов. Диал…
👍5🔥2
Ответы на частые вопросы от соискателей Какие профессии становятся востребованными в ближайшие годы? Высокий спрос сохранится на рабочие специальности (сварщики, электрики, строители), ИТ-кадры (аналитики, тестировщики, специалисты по кибербезопасности), а также специалистов в области ИИ — инженеров машинного обучения, ИИ-тренеров, нейрокреаторов. Среди универсальных вариантов — сотрудники ритейла и специалисты по …
👍2🔥2
«Рекрутер в аренду» от «Наймакс»: как закрывать массовые и сложные вакансии за 30 дней При сезонном росте или запуске крупных проектов внутренний HR часто не справляется с объемами. Нанимать дополнительных рекрутеров в штат долго и невыгодно. Решение для торговых, строительных и производственных компаний - услуга «Рекрутер в аренду». Что вы получаете: 1. Выделенный эксперт. За вами закрепляется рекрутер, который р…
👍1🔥1
Showing the 12 most recent of 19 posts we hold for @Naimax_KA. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.
This channel appears in 1 seed channel's Telegram-generated recommendation list in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 3 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“КА Наймакс. Зинатова Эльмира” (@Naimax_KA), 545 subscribers as measured 3 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/Naimax_KA.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.