Channel
@movingtolndn
On this record: Topic · Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Telegram's recommendations · Cite this entry
3,939subscribers
+164 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of 3,162–10,000.
| Telegram ID | -1001780149716 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @movingtolndn |
| Created | 11 March 2022 — measured — cross-checked against a third-party dataset (ext.tg_channel) |
| First recorded | 7 August 2026 |
| Last confirmed live | 25 September 2026 |
| Measurements held | 13 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 25 September 2026 |
| On Telegram | t.me/movingtolndn |
Job listings — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 14 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 100% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 25 Sept 2026, 11:18 | 3,939 | +6 |
| 16 Sept 2026, 22:21 | 3,933 | +6 |
| 9 Sept 2026, 07:01 | 3,927 | +38 |
| 3 Sept 2026, 22:21 | 3,889 | -6 |
| 31 Aug 2026, 05:42 | 3,895 | +114 |
| 21 Aug 2026, 13:56 | 3,781 | +3 |
| 18 Aug 2026, 22:57 | 3,778 | +2 |
| 16 Aug 2026, 08:46 | 3,776 | +2 |
| 13 Aug 2026, 04:58 | 3,774 | -2 |
| 10 Aug 2026, 09:11 | 3,776 | -1 |
| 7 Aug 2026, 15:31 | 3,777 | +2 |
| 7 Aug 2026, 09:15 | 3,775 | no change |
| 7 Aug 2026, 09:05 | 3,775 | first reading |
17 posts held, back to 26 April 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 4 pages of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 17 posts for this entry, the most recent from 6 August 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
837 reactions across 17 posts, in 19 distinct kinds. The most used accounts for 49.0% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 410 | 49.0% | |
| ⚡ | 132 | 15.8% | |
| 👍 | 114 | 13.6% | |
| 🔥 | 56 | 6.69% | |
| 🕊 | 27 | 3.23% | |
| ✍ | 24 | 2.87% | |
| ❤🔥 | 14 | 1.67% | |
| 🦄 | 12 | 1.43% | |
| 😍 | 11 | 1.31% | |
| custom 5375178440259421748 | 10 | 1.19% | |
| 💯 | 8 | 0.956% | |
| 👀 | 6 | 0.717% | |
| 👾 | 4 | 0.478% | |
| 🏆 | 2 | 0.239% | |
| 💊 | 2 | 0.239% | |
| 🤔 | 2 | 0.239% | |
| 🌭 | 1 | 0.119% | |
| 🐳 | 1 | 0.119% | |
| 🤯 | 1 | 0.119% |
Custom emoji. One row above is a Telegram custom emoji, which the public preview renders as an element carrying only a numeric id — no character, and no image we can reach. The id is printed as-is rather than substituted with a look-alike glyph, because a stand-in would be our invention showing where a measurement should be. The count beside it is Telegram’s.
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 17 of the 17 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 837 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 17 most recent posts we hold, published 26 April 2025 to 6 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
🚨 London Hiring Radar | Moneybox Продолжаю рассказывать о компаниях, которые активно нанимают в Лондоне. Moneybox - один из крупнейших британских финтехов в сфере накоплений и инвестиций. Приложением пользуются более 2 миллионов клиентов, а компания помогает инвестировать, копить на первый дом и управлять пенсионными накоплениями. С момента основания в 2015 году Moneybox привлекла более £100 млн инвестиций и продо…
❤3👍3🕊2🔥1
🚨London Hiring Radar | Synthesia Каждую неделю буду рассказывать об одной интересной компании, которая сейчас активно нанимает в Лондоне. Сегодня - Synthesia, мировой лидер в области AI-видео для бизнеса. Они разрабатывают платформу для создания видео с AI-аватарами, которой пользуются более 90% компаний из списка Fortune 100. В 2025 году Synthesia привлекла $200 млн в рамках раунда Series E, а оценка компании дос…
❤18👍11😍2🕊1
Мой личный mini productivity stack Инструменты, которыми я пользуюсь в работе над личными проектами и в жизни. Организация и заметки 🫐 OneNote • Вести карьерные заметки • Хранить списки • Записывать идеи AI-помощники 🫐 ChatGPT, Claude, Google Gemini • Брейнштормить идеи • Писать первые драфты • Разбираться в новых темах • Использовать как консультанта 🫐 Codex • Анализировать данные • Писать код • Создавать ш…
❤15👍5🔥4🕊2🦄1😍1
Мой канал в попал общую папку с другими классными ребятами: https://t.me/addlist/SbIGziFjeeAxMTBi 🥹 All time favorites - канал Кати ‘Третий не лишний’ и ‘Мама, все UK’ Если интересуют каналы про жизнь в Великобритании - присмотритесь!
❤8🔥3😍2🕊1🦄1
Почему не все top performers получают top rating? Во многих компаниях ревью включает несколько уровней оценки: от ниже ожиданий до значительно выше. Названия отличаются, но суть обычно похожа. После 1 года в тех и 5 лет в консалтинге, где существовало почти что правило, что самый высокий рейтинг ставить нельзя - потому что всегда должно оставаться пространство для роста - я недавно впервые получила такой рейтинг. …
❤21🦄4😍4🕊2🔥1
Самый важный фактор в вашей карьере, о котором говорят недостаточно Я меняла работу 4 раза, 3 раза из этого - в Лондоне. Ключевыми факторами в принятии моих решений чаще всего были: зарплата, бренд компании, должность, возможность будущего роста. Это все несомненно важно, но не значит, что у вас будет приятный экспириенс и даже рост в компании. Большинство людей упускают очень крутой элемент - ваш менеджер и коман…
❤48⚡12👍9🦄6💯3🕊2🐳1👾1
Почему вас не зовут на интервью? Недавно читала пост о поиске работы в Лондоне после университета. Знакомая история: около 200 заявок, ни одного интервью. И это достаточно распространенная ситуация. Когда я впервые искала работу в Лондоне, это было еще до ковида, до брекзита и до Graduate Route виз. Состояние рынка было так себе — высокая конкуренция, особенно со стороны аппликантов из ЕС, которым не нужна была раб…
❤46❤🔥14👍13🔥4🕊3✍1
Что такое Лондонский банан? В этом году в соцсетях завирусилась карта, которая выделяет лучшие районы Лондона. Внутри “банана”, по задумке карты: • низкая преступность, • высокие цены на жильё, • хорошие школы, • высокие показатели здоровья. Местная пресса, включая Daily Mail, провела детальный анализ и выяснила: 💚Цены на жильё: внутри банана действительно выше среднего по Лондону (средняя цена ~£550 000), вне нег…
❤27👍14custom 53751784402594217487✍2🌭1🔥1🕊1
Пополняю ваш список ресурсов по поиску рефералов Недавно на LinkedIn наткнулась на полезный 🖇️пост с таблицей, где собраны контакты 70+ сотрудников международных компаний, готовых делиться рефералами. Табличку из поста можно найти напрямую по ссылке. Также, хочу напомнить про то, как просить такую рекомендацию: ✏️Рекомендатель - не HR и не рекрутер, а сотрудник компании. ✏️Сначала найдите интересующую вас вакансию…
👍23❤10✍4🕊2😍2
🎓 Бесплатный AI курс от Гугл: 5-Day AI Agents Intensive Нашла бесплатный онлайн-курс, посвящённый разработке и применению AI-агентов. Это продолжение другого курса Generative AI Intensive (планирую его тоже посмотреть). Что в меню? • Лайв обучение от исследователей и инженеров Google • Знакомство с инструментами и протоколами для агентов • Практические задания, кодлабы, лекции и Q&A • Доступ к дискуссиям в Discor…
❤33🔥6👾3⚡2custom 53751784402594217482👍1🕊1
Как искать работу в Британии из-за границы? Разбираемся вместе с чего начать поиск работы в Британии и Европе. 🏓 Стратегия поиска работы Если бы я сейчас искала работу, то первое с чего бы я начала - стратегия. Надо понимать, где вы сейчас и куда вы хотите прийти. На своем примере: у меня сильный опыт в коммерческой стратегии, B2C / ритейле, консалтинге. Далее, я смотрю, что требуется на вакансиях в моей желаемо…
❤36🔥13👍4⚡2🕊1
Как потерять 6 месяцев в развитии карьеры? … или вредные советы. Раньше я думала, что, только начав работу в новой компании, нужно сначала показать себя (чаще всего долгими часами и желанием делать абсолютно всё идеально и сиюминутно). Просить о повышении - дело второго плана: вот себя покажешь, тогда уже можно говорить. А в самом начале, когда ты ещё никак себя не показала, это почти что наглость. Что думаете? Е…
❤48👍11🔥8💯4⚡1🏆1🕊1🤯1
Showing the 12 most recent of 17 posts we hold for @movingtolndn. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.
This channel appears in 1 seed channel's Telegram-generated recommendation list in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 25 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“Moving to London” (@movingtolndn), 3,939 subscribers as measured 25 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/movingtolndn.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.