Channel
@vacancy_hr_perfect
On this record: Topic · Growth · Engagement · Reactions · Posts · Telegram's recommendations · Cite this entry
678subscribers
-5 since we began measuring on 15 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1002240280304 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @vacancy_hr_perfect |
| Created | Between 1 June 2024 and 30 September 2024 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 15 August 2026 |
| Last confirmed live | 17 September 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 17 September 2026 |
| On Telegram | t.me/vacancy_hr_perfect |
Job listings — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 20 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 100% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 17 Sept 2026, 22:15 | 678 | -2 |
| 1 Sept 2026, 01:16 | 680 | -1 |
| 24 Aug 2026, 11:54 | 681 | -2 |
| 16 Aug 2026, 07:56 | 683 | no change |
| 15 Aug 2026, 18:15 | 683 | first reading |
20 posts held, back to 20 January 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 25 April 2025. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
83 reactions across 20 posts, in 7 distinct kinds. The most used accounts for 38.6% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| 👍 | 32 | 38.6% | |
| ❤ | 24 | 28.9% | |
| 🔥 | 23 | 27.7% | |
| ⚡ | 1 | 1.20% | |
| 👌 | 1 | 1.20% | |
| 💯 | 1 | 1.20% | |
| 🤝 | 1 | 1.20% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 20 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 83 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 20 most recent posts we hold, published 20 January 2025 to 25 April 2025, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
ВЕДУЩИЙ БУХГАЛТЕР ГК Бизнес-Гарант (г. Самара) Крупная консалтинговая компания, на рынке уже 20 лет. ✔️ Обязанности: — Ведение и консультация наших клиентов по бухгалтерским и налоговым вопросам (клиенты сегмента малого и среднего бизнеса); — Контроль дебиторской задолженности; — Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме на ОСНО, УСН, патенте (производство, торговля, услуги); — Составление достовер…
❤1👍1🔥1
МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА Beauty Sleep ✔️ Задачи: - точечный и качественный поиск кандидатов на вакансии разного уровня сложности, участие в процессе адаптации персонала и аналитики подбора - Активный поиск и привлечение кандидатов на вакансии разного уровня сложности (hh, LinkedIn, тг каналы, соц сети и пр.) - Проведение видео и телефонных интервью - Ведение кандидата до момента оформления, помощь с адаптацией…
❤1👍1🔥1
МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ Компания ООО «Арта Климат» работает на строительном рынке с 2016 года. Мы специализируемся на комплексных инженерных решениях «под ключ» в сфере отопления, вентиляции, кондиционирования (ОВиК), водоснабжения и канализации (ВК), автоматизации и электроснабжения (г. Самара) ✔️ Обязанности: — Поиск и подбор сотрудников: от инженеров и снабженцев до монтажников и сварщиков; — Проведение собеседова…
❤2👍2🔥2
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ ДОКУМЕНТООБОРОТУ МТС (г. Самара) ✔️ Обязанности: — Проводить кадровые процедуры в автоматизированных системах — прием, увольнение, изменение условий труда, отпуска, листы нетрудоспособности, командировки и т.д.; — Заниматься организацией и проведением мероприятий по корпоративной социальной ответственности, а так же разнообразных внутренних мероприятий по мотивации; — Заниматься ведением вну…
👍3❤1🔥1
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА Пегас-Агро (Самарская область, муниципальный район Волжский, городское поселение Смышляевка, п.г.т. Стройкерамика) ✔️ Условия: — Зарплата от 100000 рублей на руки — Официальное трудоустройство и дополнительный соц. пакет — Доставка в офис и оплата питания — Уровень зарплаты обсуждается с финальным кандидатом — Веселые корпоративные мероприятия — Мега-крутой коллектив профессионалов и…
❤2👍1🔥1
HR БИЗНЕС-ПАРТНЕР (HR BP) / РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ Айсорс (г. Москва) ✔️ Обязанности: — Обеспечение и осуществление планирования численности, составление ресурсного плана по бизнес-единице,работа с вверенным подразделением: обеспечение укомплектованности, контроль ФОТ, контроль ведения кадрового делопроизводства — Формирование бюджета по направлению деятельности, контроль расходования бюдже…
👍2❤1🔥1
HR - МЕНЕДЖЕР (РЕКРУТЕР) Компания www.alpservice.ru (г. Самара) ✔️ Обязанности: ⁃ поиск сотрудников (пополнение и актуализация базы Талантикс) ⁃ найм сотрудников (заключение договоров f.doc для проектных сотрудников, ведение 1С:кадры на штатных сотрудников не более 25 человек) ⁃ адаптация сотрудников (в том числе работе в Битрикс24) ⁃ работа с отзывами и возражениями ⁃ сбор статистики, анализ и работа с изменениями…
👍5❤3🔥2
HR-МЕНЕДЖЕР Azur Games (г. Москва) ✔️ Обязанности: — Ведение процесса онбординга: проведение welcome встреч, адаптация, сбор обратной связи; — Участие в проведении грейдирования, оценки 360 и perfomance review на выделенные команды; — Работа с внутренним кадровым резервом компании; — Участие в оптимизации и усовершенствовании других HR процессов; — Сопровождение процесса оффбординга и проведение exit interview. ✔️…
🔥2❤1👍1
БУХГАЛТЕР - КАЛЬКУЛЯТОР Ресторанная компания Поляна (г. Самара) ✔️ Требования: - Высшее образование (профильное) желательно - Опыт работы в подобной должности или в сфере общепита - Формирование отчётности, выгрузка меню на сайт, занесение данных инвентаризации - Умение концентрироваться на большом объеме работы - Знание 1С:8 ✔️ Условия: - Работа в крупной ресторанной компании с интересными задачами и возможность…
❤1👍1🔥1
РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ «ГАСЗНАК» (г. Пермь) Компания ГАСЗНАК – федеральная производственно-торговая компания. Осуществляет свою деятельность в сфере охраны труда и промышленной безопасности. ✔️ Обязанности: — Построение HR-бренда; — Создание и внедрение программ по развитию сотрудников компании (мотивация, тренинги); — Руководство пятью сотрудниками отдела; — Разработка и внедрение систем матер…
❤1👍1🔥1
HR-МЕНЕДЖЕР Форсайт Лаб (г. Подольск) ✔️ Обязанности: — Поиск и подбор сотрудников на различные вакансии (упаковщик, комплектовщик, оператор производственной линии); — Проведение телефонных интервью, очных собеседований и первичная оценка кандидатов; — Взаимодействие с нанимающими менеджерами для согласования требований и принятия решений о найме; — Составление и согласование с кандидатами предложений о работе; — П…
❤1👍1🔥1
СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА MiXBS (удалёнка) ✔️ Обязанности: — Отвечать на звонки соискателей и обзванивать кандидатов; — Общаться с соискателями в чатах WhatsApp и Telegram; — Работать с гугл-таблицами: находить подходящую вакансию в списке магазинов; — Работать в картах города и метро; — Кандидаты: продавцы-консультанты, старшие кассиры, администраторы торговой сети (алкоголь, средний и премиум сегмент). ✔️ …
👍2❤1🔥1
Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @vacancy_hr_perfect. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.
This channel appears in 1 seed channel's Telegram-generated recommendation list in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 17 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“HR Perfect ВАКАНСИИ” (@vacancy_hr_perfect), 678 subscribers as measured 17 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/vacancy_hr_perfect.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.