28 Aug 2026, 14:00 UTC≈1,820 views67 reactionsread 30 August 2026 Photo
📍 Долго работать в одной компании ≠ стоять на месте
За 5 лет можно несколько раз вырасти из собственной роли, взять новый масштаб ответственности, запустить направления и получить опыт, для которого в другом случае понадобилось бы сменить несколько компаний.
А можно просто ждать, что количество лет однажды автоматически превратится в повышение.
Сам по себе стаж мало что говорит о карьерном развитии. Гораздо важнее…
custom 520862609821614569025custom 521085552554518706217custom 521092948488202720212custom 52111043244107089479custom 52085864298982015383custom 52087293921796136501
25 Aug 2026, 15:00 UTC≈2,600 views58 reactionsread 30 August 2026 Photo
Экспертиза 01 — это в первую очередь конкретные люди
Те, кто работает с партнерами, принимает решения, строит направления и отвечает за результат.
Сегодня рассказываем сразу о двух из них — Владе и Лиане. И повод особенно приятный: у обоих день рождения 🤍
Поговорили о том, за что они отвечают, какие результаты считают для себя главными и на каких принципах строят работу.
Знакомьтесь ближе в карусели 💫
custom 521110432441070894723custom 521085552554518706217custom 520858642989820153813custom 52086260982161456905
24 Aug 2026, 07:00 UTC≈3,320 views62 reactionsread 30 August 2026 Photo
Hired. Onboarded. What’s next?
В 1️⃣ ищем Менеджера по корпоративной культуре, который поможет развивать опыт сотрудников на разных этапах их пути внутри компании.
Предстоит работать сразу с несколькими точками employee journey: онбордингом и адаптацией, 1:1 и обратной связью, вовлеченностью, внутренними коммуникациями и командными мероприятиями.
Нам важно умение работать и с людьми, и с метриками, а еще — желание…
custom 520862609821614569022custom 521085552554518706221custom 520872939217961365013custom 52085864298982015386
21 Aug 2026, 15:02 UTC≈3,770 views121 reactionsread 30 August 2026 Photo
Work hard, feel good doing it ⚡️
custom 521110432441070894752custom 521085552554518706237custom 520872939217961365026custom 52086260982161456906
19 Aug 2026, 07:01 UTC≈4,810 views66 reactionsread 30 August 2026 Photo
Пока рынок говорит "таких специалистов нет", ты знаешь, где искать
01.tech расширяет стрим IT-найма и открывает вакансию Senior Talent Acquisition. В фокусе — приоритетные технические роли для лидирующих проектов в iGaming и специалисты с редкими стэками.
От тебя ➡️ сильный IT-нетворк, понимание технической специфики и поиск за пределами очевидных каналов.
От нас ➡️ экспертная команда и сильная система бонусов.
Зд…
custom 521085552554518706228custom 520862609821614569019custom 521110432441070894716custom 52109294848820272023
17 Aug 2026, 07:03 UTC≈4,850 views38 reactionsread 30 August 2026 Photo
Your product. Your hypothesis. Your impact 🌟
В 01.tech ищем Product Manager с 3+ годами опыта в iGaming, которому интересно разбираться в поведении пользователей, находить неочевидные точки роста и превращать наблюдения в продуктовые решения.
Предстоит вести in-house продукт от идеи до развития, работать с CJM, аналитикой, конкурентами и ключевыми метриками.
Взамен — пространство для экспериментов, сильное професс…
custom 521110432441070894718custom 520862609821614569010custom 52108555255451870627custom 52085864298982015383
15 Aug 2026, 07:00 UTC≈4,660 views66 reactionsread 30 August 2026 Video
Собраться после работы и немного посоревноваться? say no more 🔥
Разделились на команды, устроили эстафету и проверили ловкость в новых челленджах.
Если тебе близок вайб work hard, play hard — будем рады видеть тебя в 1️⃣
01 bot
custom 521110432441070894724custom 520872939217961365020custom 520862609821614569017custom 52085864298982015383custom 52108555255451870622
10 Aug 2026, 07:00 UTC≈6,580 views50 reactionsread 30 August 2026 Photo
If negotiating is your comfort zone, we should talk
➡️ Ищем Sales Manager с опытом в iGaming
Тебе предстоит работать с операторами и игровыми провайдерами по всему миру:
искать новых партнеров, выстраивать коммерческие предложения под задачи клиента и сопровождать сотрудничество от первого контакта до онбординга
Со своей стороны предлагаем полностью удаленный формат, гибкое начало дня, конкурентную зарплату и коман…
custom 521085552554518706221custom 521110432441070894715custom 520862609821614569012custom 52085864298982015381custom 52109294848820272021
7 Aug 2026, 15:00 UTC≈6,800 views66 reactionsread 30 August 2026 Photo
На собеседовании меня спросили, кем я вижу себя через пару лет. Я ответил: CTO. Тогда мы посмеялись — это звучало скорее как смелая амбиция, чем как реальный план
Три года спустя Герман руководит направлением Gamification Platform. За это время он прошёл путь от System Analyst до Engineering Manager, а сама идея отдельного направления превратилась в полноценный продукт для B2B- и B2C-рынков.
В новой истории роста п…
custom 520862609821614569026custom 521110432441070894718custom 521085552554518706217custom 52087293921796136503custom 52109294848820272022
5 Aug 2026, 15:01 UTC≈6,850 views93 reactionsread 30 August 2026 Photo
📍 Что важнее для карьерного роста в 01.tech: опыт или желание развиваться?
В сильных компаниях ты неизбежно столкнешься с задачами, которых еще не решал. Возможно, их не решал еще вообще никто. Даже экспертам иногда приходится опираться не на кейсы из прошлого, а на мышление, хватку и желание сделать что-то новое.
➡️ Попасть в 01.tech без сильной экспертизы непросто. Но одного опыта тоже недостаточно. Без стремлени…
custom 520862609821614569036custom 520858642989820153823custom 521110432441070894723custom 52108555255451870628custom 52109294848820272023
3 Aug 2026, 07:00 UTC≈7,300 views54 reactionsread 28 August 2026 Photo
Your next design could be seen by millions
В дизайн-команде 01.tech открыты три роли:
⚪️Product Designer
⚪️UX/UI Designer
⚪️Graphic Designer
Свобода экспериментировать, сильная команда и продукты, в которых дизайн действительно влияет на результат ⚡️
Send your CV and let’s start designing:
01 bot
custom 520872939217961365028custom 520862609821614569010custom 52108555255451870629custom 52111043244107089473custom 52085864298982015382custom 52109294848820272022
31 Jul 2026, 15:00 UTC≈6,820 views98 reactionsread 25 August 2026 Posted without readable text
custom 521085552554518706244custom 521110432441070894726custom 520862609821614569019custom 52085864298982015386custom 52109294848820272023
Showing the 12 most recent of 21 posts we hold for @be01team. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.